Aashish Group का ‘IGNITE’, कर्मचारियों के विकास पर रहा फोकस
जयपुर में Aashish Group और Dhinwa Construction & Engineering की ओर से तीन दिवसीय प्रशिक्षण कार्यक्रम ‘IGNITE’ आयोजित किया गया। 21 से 23 सितंबर तक चले कार्यक्रम में कर्मचारियों के व्यक्तिगत और व्यावसायिक विकास, नेतृत्व क्षमता, सकारात्मक सोच और कार्यशैली को बेहतर बनाने पर जोर दिया गया। विशेषज्ञों के सत्रों के साथ कर्मचारियों को निरंतर सीखने के लिए प्रेरित किया गया।
- IGNITE कार्यक्रम में कर्मचारियों के सर्वांगीण विकास पर जोर दिया गया।
- Aashish Group और Dhinwa Construction & Engineering ने तीन दिवसीय प्रशिक्षण कार्यक्रम आयोजित किया।
- हर्षवर्धन जैन और RJ कार्तिक ने मोटिवेशन और व्यक्तिगत विकास से जुड़े सत्र लिए।
Aashish Group’s IGNITE Focuses on Employee Growth : Aashish Group एवं Dhinwa Construction & Engineering की ओर से कर्मचारियों के विकास को केंद्र में रखते हुए तीन दिवसीय प्रशिक्षण एवं विकास कार्यक्रम ‘IGNITE’ का आयोजन किया गया। राजस्थान इंटरनेशनल सेंटर, जयपुर में 21 से 23 सितंबर 2026 तक आयोजित इस कार्यक्रम में कर्मचारियों के व्यक्तिगत और पेशेवर विकास से जुड़े विभिन्न सत्र हुए।
कार्यक्रम का उद्देश्य कर्मचारियों को नई सीख हासिल करने के साथ सकारात्मक सोच और बेहतर कार्यशैली के लिए प्रेरित करना रहा। आयोजन में इस बात पर विशेष ध्यान दिया गया कि कर्मचारी अपने कार्यक्षेत्र के साथ-साथ व्यक्तिगत स्तर पर भी अपनी क्षमताओं को विकसित कर सकें।
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IGNITE में प्रसिद्ध मोटिवेशनल स्पीकर हर्षवर्धन जैन ने कर्मचारियों के साथ विशेष संवाद किया। इसके अलावा लाइफ कोच एवं RJ कार्तिक ने ‘1% Better Every Day’ विषय पर सत्र लिया। इसमें रोजमर्रा की जिंदगी में छोटे लेकिन सकारात्मक बदलावों के जरिए व्यक्तिगत और पेशेवर स्तर पर निरंतर सुधार की अवधारणा पर चर्चा की गई।
कार्यक्रम में कई अन्य इंटरैक्टिव और ज्ञानवर्धक सत्र भी आयोजित किए गए। इन सत्रों के जरिए कर्मचारियों को अपनी क्षमताओं को पहचानने, नई चीजें सीखने और कार्यक्षेत्र में बेहतर प्रदर्शन के लिए प्रेरित किया गया।
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कार्यक्रम के दौरान चेयरमैन आशीष कुमार ने कहा कि संगठन की सोच केवल कारोबार को आगे बढ़ाने तक सीमित नहीं है। उनका कहना था कि कंपनी से जुड़े प्रत्येक कर्मचारी को सीखने और आगे बढ़ने का अवसर मिलना चाहिए।
उन्होंने कहा, “हम हर साथी को सिखाकर, उसकी क्षमता को विकसित कर और उसे अपने साथ लेकर आगे बढ़ना चाहते हैं।”
कंपनी के अनुसार, IGNITE की अवधारणा इसी सोच पर आधारित है कि कर्मचारियों में किया गया निवेश संगठन की दीर्घकालिक प्रगति से जुड़ा होता है। कार्यक्रम के माध्यम से कर्मचारियों को सीखने, अपनी क्षमताओं को निखारने और संगठन के साथ मिलकर आगे बढ़ने के लिए एक साझा मंच उपलब्ध कराया गया।
